La presidenta de la comisión de Legislación General, Poderes, Peticiones, Reglamento y Recursos Humanos, María Victoria Fernández, se reunió con el resto de concejalas y concejales para dar tratamiento a los distintos puntos del Orden del Día estipulados para el primer encuentro del mes.
En esta ocasión la comisión dedicó su tiempo a continuar el abordaje del expediente referido a un Proyecto de Comunicación de los bloques Frente de Todos y Movimiento Libres del Sur, en el que se solicita al Órgano Ejecutivo Municipal informe sobre las acciones previstas para el cumplimiento de la Ordenanza Nº 14084- cupo laboral denominado “Yanina Piquet”.
La norma en cuestión fue sancionada por esta Casa Legislativa en Agosto del año 2020 creando el cupo laboral Travesti/Trans, que insta al Órgano Ejecutivo Municipal a realizar acciones para promover el acceso al trabajo para ese colectivo. El cupo establecido por la citada norma es del 1 % del total de personas empleadas municipales de planta permanente del Estado Municipal.
Tal y como se había acordado en la pasada comisión se recibió al Subsecretario de Derechos Humanos de la Municipalidad de Neuquén, Fabio Bringas y a la Directora de Diversidades Marcela Torres.
Los funcionarios dieron respuesta al Proyecto de Comunicación, e informaron a las autoras del mismo sobre el número de personas por áreas que han sido incorporadas, las que están en vistas de ingresar y el trabajo realizado para facilitar el acceso y cumplimiento del cupo laboral “Yanina Piquet”.
A su vez, fueron invitados a la comisión representantes de la Asociación de Varones Trans y No Binarios y la Asociación de Mole diverso, a quienes también se expuso esa información.
Durante la reunión, los invitados pudieron debatir y hacer sus aportes a la Subsecretaría.
Cobertura: Agustín Aguilar
